Làm thế nào để tìm được chuyên gia trong ngành để giao tiếp mà không cần kết nối

Trong quá trình học tập và phát triển chuyên môn, việc giao tiếp và tương tác với các chuyên gia trong ngành là một nguồn lực vô giá. Họ có kinh nghiệm phong phú và hiểu biết sâu sắc và có thể cung cấp cho chúng ta sự hướng dẫn và nguồn cảm hứng quý giá. Bài viết này sẽ cung cấp cho bạn lời khuyên và hướng dẫn thực tế. Hãy cùng khám phá cách vượt qua rào cản trong kết nối cá nhân và giao tiếp với các chuyên gia trong ngành.

Nhiều người bối rối: họ không có kinh nghiệm trong ngành, gặp phải một số vấn đề trong công việc, muốn tham khảo ý kiến ​​của các chuyên gia trong ngành nhưng không biết bắt đầu như thế nào . phải làm gì?

Đừng hoảng sợ, thực tế, các chuyên gia trong ngành cũng hy vọng rằng bạn sẽ tìm kiếm sự giúp đỡ từ họ . Bạn sẽ hiểu sau khi đọc nó.

1. Phân tích vấn đề

Trong các bài viết sau, tôi sẽ cố gắng phân tích trước rồi mới nói về phương pháp.

Trước tiên chúng ta hãy phân tích cách giải quyết vấn đề này. Nếu muốn tìm lời khuyên từ các chuyên gia trong ngành, chúng ta có thể chọn sử dụng tư duy có cấu trúc theo trình tự thời gian.

Theo thứ tự thời gian, có ít nhất ba trình tự:

Đầu tiên, bạn cần tìm một chuyên gia.

Thứ hai, bạn cần liên hệ với một chuyên gia.

Thứ ba, hãy nhờ các chuyên gia sẵn lòng giúp đỡ bạn.

2. Làm thế nào để tìm được chuyên gia

Trước tiên, chúng ta hãy nói về điều đầu tiên: tìm một chuyên gia .

Bạn đang làm việc tại một công ty khởi nghiệp với hàng chục nhân viên, bạn không quen biết ai xung quanh và bạn vừa mới bước vào nơi làm việc. Bạn có thể tìm thấy những chuyên gia ở đâu trong số những người liên quan đến vị trí của bạn, tức là một số ít đồng nghiệp xung quanh bạn?

Câu trả lời rất đơn giản: Internet.

Việc bạn đang đọc bài viết công khai của tôi có nghĩa là bạn đã biết về việc học phân tích dữ liệu thông qua Internet. Bạn phải biết rằng có rất nhiều người trên Internet chia sẻ kinh nghiệm và phương pháp của họ với người khác.

Do đó, điều duy nhất quan trọng khi tìm kiếm chuyên gia chính là khả năng thực hiện của bạn. Miễn là bạn tìm kiếm thêm thông tin có liên quan và truy cập nhiều trang web hơn.

Ngay cả trong lĩnh vực phân tích dữ liệu, tôi tin rằng bạn có thể tìm thấy ít nhất mười tác giả như vậy.

Ngoài ra, khi tìm kiếm chuyên gia, bạn nên tìm những người có bài viết mà bạn thấy hữu ích.

Đừng tìm kiếm những người có chức danh hoặc vị trí quá cao.

Vì bạn đang tìm kiếm một chuyên gia để giúp đỡ mình, nên người phù hợp nhất là người có trình độ cao hơn bạn một hoặc hai cấp.

Những người này vừa trải qua những cạm bẫy giống như bạn, vì vậy bạn sẽ đặc biệt xúc động trước những gì họ viết và thấy nội dung của họ rất truyền cảm hứng.

Đối với những người có vị trí đặc biệt cao, họ sẽ ở hơi xa bạn. Những vấn đề họ nghĩ đến, lượng kiến ​​thức dự trữ và hiệu quả tư duy đều là những thứ bạn chưa có ở thời điểm hiện tại.

Ngay cả khi bạn tiếp xúc được với kiểu người này, bạn cũng sẽ thấy khó mà hiểu được suy nghĩ của họ.

3. Liên hệ với chuyên gia

Bước tiếp theo là liên hệ với chuyên gia .

Rất nhiều tác giả đã được tìm thấy ở bước trước, một số người đã trực tiếp đưa thông tin liên lạc của họ vào hồ sơ hoặc liên kết bài viết. Ví dụ, tôi sẽ làm vậy. Tôi sẽ đặt liên kết của riêng tôi ở cuối mỗi bài viết trong tài khoản chính thức và cho bạn biết rằng tôi có một nhóm và bạn có thể thêm tài khoản WeChat của tôi.

Có rất nhiều người làm điều này giống tôi .

Nếu đối phương không có cài đặt này, bạn có thể chủ động hơn và để lại cho họ tin nhắn riêng hoặc tin nhắn. Điều đó có quan trọng gì?

Nếu thành công, bạn có thể kết nối với các chuyên gia. Nếu bạn thất bại, bạn cũng chẳng mất mát gì. Tại sao lại không làm thế?

4. Hãy để các chuyên gia sẵn lòng giúp đỡ bạn

Bước cuối cùng là nhờ các chuyên gia sẵn lòng giúp đỡ bạn .

Trước hết, đừng nghĩ rằng tất cả các bậc thầy đều xa cách . Tất nhiên là có một số người xa cách. Đôi khi tôi rất bận rộn, tôi thấy một số câu hỏi rất cơ bản mà Baidu có thể trả lời nhưng tôi lại quá lười để trả lời. Nhưng nếu bạn hỏi nhiều người hơn, bạn sẽ luôn tìm thấy người sẵn lòng giúp đỡ bạn.

Nhiều chuyên gia không chỉ không xa cách mà còn rất nhiệt tình. Khái niệm này có thể khác với những gì bạn nghĩ.

Nhiều chuyên gia thực sự hy vọng rằng người khác sẽ đặt câu hỏi cho họ.

Bởi vì lý do nhiều tác giả đưa ra nội dung thực chất là để giúp bản thân họ xây dựng hệ thống kiến ​​thức của riêng mình thông qua việc viết .

Nhưng những câu hỏi ông nghĩ đến và khuôn khổ ông xây dựng chỉ từ góc nhìn của ông và được xây dựng bằng cách sử dụng những trường hợp ông đã trải qua.

Là người ngoài cuộc, nếu bạn nêu ra một câu hỏi mà tác giả chưa từng nghĩ đến, thì thực ra đó là cơ hội tốt để tác giả mài giũa khuôn khổ tư duy của mình. Nó có thể ngăn anh ta khỏi rơi vào ngõ cụt.

Tôi bắt đầu viết nội dung liên quan vào khoảng năm 2018 và 2019. Đó cũng là thời điểm tôi giao tiếp với bạn bè WeChat thường xuyên nhất. Trong thời gian đó, tôi đã có ý tưởng về khuôn khổ chung của phân tích dữ liệu. Nhưng tôi không chắc liệu những ý tưởng này có thể áp dụng được hay không, vì vậy tôi rất vui nếu bạn bè từ các công ty khác đến trao đổi hoặc đặt câu hỏi với tôi.

Tôi sẽ thử áp dụng phương pháp phân tích của mình vào các vấn đề của người khác để xem liệu có thể áp dụng được hay không. Nếu không, tôi sẽ tiếp tục cố gắng. Hãy nghĩ xem tại sao lại không?

Mặc dù hiện tại tôi bận rộn với công việc nhưng tôi ít giao tiếp với cư dân mạng hơn. Nhưng mỗi năm lại có những tác giả mới xuất hiện và bạn luôn có thể tìm thấy những tác giả như vậy.

Ví dụ, gần đây tôi được đề cử là tác giả thường niên của cuốn sách Mọi người đều là Quản lý sản phẩm. Khi tôi nhìn vào danh sách, tôi thấy nhiều người trong số họ là người mới mà tôi chưa từng gặp trước đây. Tôi tin rằng những người mới đến này rất mong được giao tiếp với bạn.

Và một điểm nữa là phải chủ động .

Theo quan điểm của tôi, tôi đã thêm được hơn 3.000 người bạn mà tôi gặp thông qua phân tích dữ liệu. Có hai kiểu người cực đoan đã để lại ấn tượng đặc biệt sâu sắc cho tôi.

Một người đang cầu cứu với vẻ mặt buồn bã .

Sau khi loại người này hỏi tôi một câu hỏi, tôi sẽ yêu cầu họ cung cấp thêm thông tin khác về câu hỏi đó. Mỗi lần trả lời, họ chỉ trả lời vài từ và không hề có ý định giao tiếp. Về cơ bản, tôi không trả lời những người như thế này.

Bởi vì anh ấy đối xử với tôi như một trò chuyện phiếm và từ chối nói với tôi thêm một lời nào nữa.

Những người như vậy hẳn là thiếu kỹ năng giao tiếp trong thời bình. Vì vậy, tôi cho rằng những người như vậy rất khó để phát triển và việc tôi dành thời gian cho họ là lãng phí thời gian.

Một tình huống khác là sự từ chối giao tiếp vô thức, tức là mọi người sử dụng các ký tự không phổ biến, biểu tượng cảm xúc hoặc một chuỗi số làm tên trực tuyến của họ.

Đôi khi tôi thực sự muốn giúp đỡ những người như thế này.

Nhưng khi tôi nhớ ra cách trả lời câu hỏi của anh ấy, tôi thấy khó mà tìm được anh ấy trong số hơn 3.000 người bạn của mình, và mọi chuyện kết thúc ở đó.

Còn có một kiểu người khác gây ấn tượng sâu sắc với tôi: những người đặc biệt chủ động . Nhiều người trong số này đã trở thành bạn tốt của nhau trên mạng và thường hỏi thăm tình hình gần đây của nhau.

Đặc điểm của những người này là họ sẽ khen ngợi người khác hoặc khen bài viết của bạn được viết hay. Mặc dù tôi không chắc điều này có đúng không nhưng ít nhất tôi thấy nó rất hữu ích. Một số người sẽ dùng biểu cảm dễ thương để tỏ ra vô hại, và khi bạn thấy một yêu cầu như vậy, bạn sẽ khó có thể từ chối. Và bạn sẽ để lại ấn tượng tốt vì anh ấy khiến bạn cảm thấy vui vẻ.

Với một người như vậy, cho dù đôi khi anh ấy không chủ động liên lạc với tôi, nhưng khi tôi có ý tưởng gì đó, tôi sẽ chủ động liên lạc với anh ấy. Rốt cuộc, việc giao tiếp với anh ấy sẽ không có vẻ đột ngột.

Tôi tin rằng bản chất con người là phổ quát. Tôi có ý tưởng này và nhiều người khác cũng có ý tưởng tương tự. Vì vậy, bạn phải chủ động. Bằng cách cung cấp một số giá trị cảm xúc, bạn có thể nhanh chóng đạt được trạng thái giao tiếp với các chuyên gia.

V. Tóm tắt

Trên thực tế, những việc như mở rộng mạng lưới quan hệ xã hội trong ngành thực sự không khó đến vậy. Đây là điều có thể đạt được miễn là bạn thực hiện. Tôi nghĩ khó khăn nằm ở chỗ nhiều người cảm thấy xấu hổ khi nhờ người khác giúp đỡ. Sau khi mọi người đã phá vỡ được con quỷ bên trong này, tôi hy vọng họ có thể hành động.

Tác giả: Jason

Nguồn: Tài khoản công khai WeChat "Sanyuan Variance (ID: sanyuanfangcha)"